„Rosebud Restaurants“ sumokės beveik 2 milijonus dolerių už tai, kad atsisakė įdarbinti ir samdyti juodaodžius darbuotojus, o vadovams leista šmeižti juodaodžius.
JAV lygių užimtumo galimybių komisijos, trečiadienį paskelbusios sutikimo dekretą byloje, teigimu, 1,9 mln.
Teigiama, kad trylika „Rosebud“ restoranų Čikagoje ir priemiesčiuose atsisakė įdarbinti afroamerikiečių dėl jų rasės. Ji taip pat teigė, kad restoranų vadovai, įskaitant savininką Alexą Dana, naudojo rasinius įžeidimus, kalbėdami apie juodaodžius.
Daugelyje firmos itališkų restoranų tinklo iš viso nebuvo afroamerikiečių darbuotojų, teigiama EEOC pranešime, kuriame skelbiama apie taikos sutartį.
Ieškinys buvo pateiktas po to, kai federalinei vyriausybei per taikinimo procesą nepavyko pasiekti ikiteisminio susitarimo.
Remiantis EEOC, JAV magistrato teisėjos Mary Rowland patvirtintame sutikimo dekrete Rosebud raginama sumokėti 1,9 mln.
„Rosebud“ taip pat sutiko įdarbinti kvalifikuotus juodaodžius kandidatus, siekdama, kad 11 procentų būsimos Rosebud darbo jėgos būtų afroamerikiečiai.
Bus uždrausta rasinė diskriminacija ir kerštas, o Rosebud privalės įdarbinti afroamerikiečių kandidatus, mokyti darbuotojus ir vadovus apie rasinę diskriminaciją ir atsakomuosius veiksmus, teikti periodines ataskaitas EEOC apie atitiktį...
Kostiumas dengia „The Rosebud“; karminas; Rosebud on Rush; Rosebud Prime; Mamos berniukas; „Rosebud“ kepsnių restoranas; Rosebud Deerfield; Rosebud Naperville; ir langinėmis Rosebud senojo pasaulio italų; Rosebud teatro rajonas; Rosebud of Highland Park; Rosebud Burger & Comfort Foods; Rosebud Trattoria; Joe Fish; EATT; Baras Umbriago; ir Centro.
EEOC Čikagos regiono advokatas Gregory Gochanour savo pareiškime sakė: Afrikos amerikiečiai susidūrė ir vis dar susiduria su kliūtimis būti įdarbinti prabangiuose restoranuose, ypač matomose ir dažnai gerai apmokamose pareigose, pavyzdžiui, serverio. Štai kodėl įdarbinimo ir įdarbinimo lengvata šiame dekrete yra tokia svarbi. Tai leis tiesiogiai įdarbinti kvalifikuotus juodaodžius į pirmąsias ir užpakalines pareigas, padėsiančius ištaisyti ankstesnę Rosebud diskriminaciją ir užtikrinti lygias darbo galimybes būsimiems afroamerikiečių kandidatams.
Anjara: