Mellody Hobson paskirta kita Starbucks valdybos pirmininke
Tikimasi, kad Čikagos gimtoji šį vaidmenį atliks kovo mėnesį.
Čikagoje kilusi Mellody Hobson kitais metais turėtų tapti „Starbucks“ direktorių tarybos pirmininke, trečiadienį paskelbė bendrovė.
Hobsonas, kuris pirmą kartą prie valdybos prisijungė prieš 15 metų kaip direktorius, perima Myron E. Ullman III, kuris išeina į pensiją po trejų metų pirmininko pareigų, pareigas, pranešė Starbucks.
Hobson bus vienintelė juodaodė moteris S&P 500 bendrovės valdybos pirmininke, pranešė „Bloomberg“.
Hobson pareiškime teigė, kad yra sužavėta ir pagerbta dėl naujos galimybės „Starbucks“. Naujas pareigas ji pradės eiti kovo mėnesį per metinį bendrovės akcininkų susirinkimą.
Hobsonas, filantropas ir vienas iš „Ariel Investments“ generalinių direktorių, jau daugiau nei du dešimtmečius buvo geras energijos šaltinis. Tačiau nuo paauglystės jai buvo skirta didybė, sakė Ariel įkūrėjas ir generalinis direktorius Johnas Rogersas.
Rogersas, artimas Hobsono draugas ir mentorius, sakė žinojęs, kad ji gali pasiekti didelių dalykų, nes pirmą kartą su ja susipažino, kai jai buvo 17 metų ir būsima Prinstono studentė. Rogersas sakė, kad Hobson nuožmus pasitikėjimas ir charizma išskyrė ją iš kitų Prinstono kandidatų.
Žinojau, kad ji bus superžvaigždė, bet neįsivaizdavau, kad ji turės šią nepaprastą karjerą, trečiadienį „Sun-Times“ sakė Rogersas.
1989 m. vasarą Hobsonas, baigusi Šv. Ignaco vidurinę mokyklą, stažavosi į Arielį. Rogers prisimena, kad ji išdirbo visus biure, ateidavo anksti ir pasilikdavo vėlai. Ji eidavo net šeštadieniais.
Ji tai padarys greitai ir anksti, sakė Rogersas. Ji visada viršijo lūkesčius dėl bet kokio projekto, kurį jai davėte, nesvarbu, koks didelis ar mažas – ji tiesiog išmušė jį iš lauko ir grįžo daugiau.
Prinstone Hobson puikiai sekėsi akademiškai, nes ji ir toliau plėtė savo tinklą. Buvęs šiaurės vakarų prezidentas Henry Bienenas kartą pasakė Rogersui, kad Hobsonas buvo labiausiai lobistinis studentas, kurį aš kada nors turėjau, kai jis buvo Prinstono viešųjų ir tarptautinių reikalų mokyklos vadovas.
Ji [turi] šį unikalų sugebėjimą užmegzti draugystę ir visą gyvenimą trunkančius santykius, sakė Rogersas, 1991 m. pasamdęs Hobsoną iš Prinstono. Vien kartą susitikęs su kuo nors, jie atsidurs jos kampelyje.
Rogersas sakė, kad per Hobsono vestuves su filmų kūrėju George'u Lucasu 2013 m. juokavo, kad vienintelis Mellody verslo partnerio trūkumas yra tas, kad kai supažindini ją su savo draugais ir verslo partneriais, jie nustoja tau skambinti, nustoja tavęs pasimatyti, nes matau Mellody.
„Hobson“ buvo neįkainojamas turtas įmonių posėdžių salėms visoje šalyje. Kartu su „Starbucks“ valdybos nare ji yra „JPMorgan Chase“ direktorė ir anksčiau ėjo „DreamWorks Animation“ valdybos pirmininkės pareigas. Ji taip pat tarnauja savo bendruomenei kaip „After School Matters“, vietinės ne pelno organizacijos, teikiančios Čikagos paaugliams aukštos kokybės popamokines ir vasaros programas, pirmininkė.
Hobson polėkis daugelį metų įkvėpė daugelį, įskaitant jos draugę „Facebook“ COO Sheryl Sandberg, kuri kažkada pasakojo „Vanity Fair“. kad tarnavimas lentoje kartu su Hobsonu įkvėpė ją parašyti geriausiai parduodamą knygą „Lean In“.
Ji sakė, kad nori būti visiškai juoda ir neatsiprašydama moteris, žurnalui sakė Sandberg. Mano gyvenimas pasikeitė susitikus su ja, ir aš tai nesakau lengvai.
Hobsono paaukštinimas į Starbucks pirmininką atkreipia dėmesį į įvairovės trūkumą kavos milžine ir valdybose visoje šalyje. Pagal Katalizatorius Fortune 500 įmonėse tik 4,6 % valdybos vietų užima spalvotos moterys, nors jos sudaro 18 % JAV gyventojų.
Rogersas teigė, kad skaidrumas yra labai svarbus sprendžiant mažumos atstovavimo trūkumą posėdžių salėje.
Kad padarytume pokyčius, turime pateikti duomenis, turime užtikrinti, kad visos korporacijos būtų skaidrios apie įvairovės trūkumą, jei jos turi, sakė Rogersas. Tada viduje ir išorėje atsiranda spaudimas, kad žmonės elgtųsi teisingai.
Anjara: